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DIRECTEUR.TRICE GÉNÉRAL.E

Altitude Ressources Humaines
Victoriaville

Offre #ARH - DG Horaire flexible

Nous recherchons une professionnelle dynamique avec une expérience significative dans le milieu communautaire. En tant que Directrice Générale, vous serez responsable de la gestion RH, des opérations, et de la représentation.

Vous travaillerez en collaboration avec le conseil d'administration, assurant la gestion administrative et financière avec rigueur. Votre capacité à exécuter plusieurs tâches de front, votre autonomie et votre initiative seront essentielles. Vous excellez en communication interpersonnelle et votre débrouillardise fait de vous le leader idéal pour notre CALACS à Victoriaville.

Tâches et responsabilités

 

• Leadership Inspirant : Nous cherchons une personne capable d'inspirer et de motiver notre équipe dévouée, tout en incarnant nos valeurs d'empathie, de respect et de justice ;
• Expertise Stratégique : La candidate idéale possède une vision stratégique pour l'avenir du CALACS. Elle devrait être capable de développer et de mettre en œuvre des stratégies innovantes pour améliorer nos services, accroître notre impact et renforcer notre position au sein de la communauté ;
• Engagement Communautaire : Une compréhension profonde des enjeux locaux et une capacité à tisser des liens solides avec les partenaires communautaires et les bailleurs de fonds ;
• Gestion Financière : La Directrice Générale doit démontrer une solide expérience en gestion budgétaire et être capable de garantir la pérennité financière de l'organisme. Elle est à l’affut de différentes opportunités de financement et des subventions ;
• Gestion des ressources humaines: La Directrice Générale sera chargée de recruter et d'embaucher de nouvelles travailleuses, tout en favorisant un climat de travail positif et efficace. Elle supervisera également les évaluations du personnel et mettra en place des outils de gestion des ressources humaines.

Horaire et conditions

30 à 35 heures par semaine

	Nuit	Jour	Soir
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche

Qualifications requises

• Formation universitaire en RH, travail social, psychologie, éducation spécialisée, criminologie ou autre domaine pertinent ;
• 3 à 5 ans d'expérience pertinente en gestion ;
• Connaissance en intervention féministe, problématique des agressions à caractère sexuel, politique communautaire (un atout)
• Excellent français parlé et écrit.

Scolarité exigée

• Formation universitaire en RH, travail social, psychologie, éducation spécialisée, criminologie ou autre domaine pertinent ;

Expérience demandée

• 3 à 5 ans d'expérience pertinente en gestion ;
• Connaissance en intervention féministe, problématique des agressions à caractère sexuel, politique communautaire (un atout).

Aptitudes linguistiques

	Parlé	Écrit
Français
Anglais
Espagnol

= Excellente maîtrise
= Connaissance fonctionnelle

Qualités recherchées

• Leadership Inspirant
• Expertise Stratégique
• Engagement Communautaire
• Gestion Financière
• Gestion des ressources humaines