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Responsable des ressources humaines | 6886

Soleva
Victoriaville

Offre #6886

Un pied dans le milieu communautaire, un autre dans l’univers coopératif !

La Manne, une coopérative d’alimentation santé en pleine croissance et ancrée dans sa communauté, et Action Toxicomanie, un organisme engagé en prévention des dépendances et en promotion des saines habitudes de vie en Mauricie et au Centre-du-Québec, s’unissent pour accueillir un·e responsable des ressources humaines. Une occasion parfaite de mettre à profit ton expertise, d’avoir un véritable impact et de contribuer concrètement au bien-être de ces deux équipes passionnées et humaines.

Pourquoi te joindre à eux ?

- Poste de 30 à 32h par semaine, répartie sur 4 ou 5 jours selon ta préférence ;

- Flexibilité d’horaire et conciliation travail-vie personnelle ;

- Avantages sociaux : assurances collectives, RPDB et congés personnels ;

- Un rôle stratégique où tu toucheras à tous les aspects des RH ;

-Gestionnaires ouverts, à l’écoute et soucieux du développement de leurs équipes.

Tâches et responsabilités

Tes principales responsabilités :

• Développer, mettre à jour et assurer la diffusion des politiques et procédures internes en veillant à leur conformité avec les lois et règlements en vigueur ;
• Conseiller et accompagner les directions et gestionnaires dans leurs pratiques RH (embauche, performance, gestion disciplinaire, SST, etc.) ;
• Collaborer à l’ensemble du processus de vie des employés : dotation, accueil, intégration, suivi du rendement, développement, et fin d’emploi ;
• Maintenir à jour les dossiers employés et assurer la rigueur administrative ;
• Participer à la gestion de la rémunération, de l’équité salariale et des avantages sociaux ;
• Identifier les besoins de formation et assurer le déploiement d’activités adaptées ;
• Promouvoir une culture organisationnelle saine, inclusive et axée sur le mieux-être au travail ;
• Contribuer activement à la gestion du changement et à l’amélioration continue des pratiques RH.

Qualifications requises

• Formation ou expérience solide en ressources humaines ;
• Bonne connaissance des lois et pratique RH en vigueur au Québec ;
• Capacité à travailler de manière autonome, tout en collaborant avec plusieurs équipes ;
• Excellentes habiletés interpersonnelles et diplomatie dans la gestion de situations délicates ;
• À l’aise avec la Suite Office et les outils RH.

Tu te reconnais ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant !

*Prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.