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Coordonnatrice ou coordonnateur de l'École nationale du meuble et de l'ébénisterie

Cégep de Victoriaville
Victoriaville

Offre #C2021-0354

L’École nationale du meuble et de l’ébénisterie est le seul établissement au Québec à offrir l’ensemble des programmes de formation technique et professionnelle menant à des carrières dans le domaine de l’industrie du meuble, de la menuiserie architecturale et de la transformation des produits du bois. Elle encourage aussi l’innovation dans l’industrie qu’elle dessert par l’entremise de son centre de transfert INOVEM (centre d’expertise en ébénisterie et meubles). À compter de la session de l’automne 2021, un nouveau programme de formation du Cégep de Victoriaville y sera offert soit le DEC en Technologie de l’architecture.

Tâches et responsabilités

NATURE DU TRAVAIL

Sous l’autorité du Directeur de l’École nationale du meuble et de l’ébénisterie, la ou le titulaire de ce poste exerce des fonctions de gestion administrative et technique des opérations soutenant les activités d’enseignement et de vie étudiante de l’École nationale du meuble et de l’ébénisterie de Victoriaville. Elle ou il collabore avec les différents services du Cégep de Victoriaville afin d’offrir des services de qualité. Elle ou il s’assure de l’élaboration et de la mise en œuvre des politiques, des règlements, du plan de travail et de développement.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

La ou le titulaire de ce poste est responsable de :

• Planifier et diriger la main-d’œuvre technique nécessaire au bon fonctionnement des activités d’enseignement en atelier autant pour l’enseignement régulier que pour la formation continue.
• Collaborer avec la direction des affaires étudiantes afin de dynamiser la vie étudiante à l’ENME et s’assurer de la bonne marche de celle-ci.
• Collaborer aux activités de mise en valeur de l’ENME.
• Collaborer aux projets de développement de l’ENME.
• Assurer l’achat et la gestion des ressources matérielles et opérationnelles et en superviser l’entretien (équipements, ateliers, etc.).
• Superviser l’entretien des équipements de laboratoire d’Inovem et la gestion documentaire technique de
  ceux-ci.
• Participer à la définition des tâches, au recrutement et au processus d’embauche des employés techniques, tout en assurant l’intégration des nouveaux membres du personnel au sein de l’équipe.
• Préparer, réviser et assurer le suivi des budgets annuels des secteurs sous sa responsabilité.
• Superviser la vente des produits finis.
• Animer différents comités et assurer le lien avec différents intervenants, notamment le comité de santé et sécurité de l’ENME-Victoriaville.
• Collaborer avec la coordination du campus de Montréal afin d’uniformiser les processus de gestion.
• Travailler étroitement avec les autres services du cégep afin d‘assurer une collaboration efficace.
• Voir à la mise en place de projets particuliers au campus, selon les normes convenues.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

 

Horaire et conditions

35 heures par semaine

	Nuit	Jour	Soir
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche

Qualifications requises

LE PROFIL

Pour réaliser ses mandats, la personne recherchée doit appliquer des modes de gestion transparents, efficaces et modernes et être en mesure de coordonner des opérations techniques. La personne recherchée fait preuve d’un grand sens politique et de l’organisation et d’un jugement sûr. Elle a la capacité de coordonner des opérations variées et parfois complexes tout en respectant les échéanciers et les limites budgétaires. Ses habiletés en communication lui permettent d’entretenir des relations harmonieuses tout en comptant sur des contacts pour favoriser le partenariat avec les intervenants internes et externes. Son style de gestion est axé sur le travail d’équipe et la responsabilisation. Enfin, la personne démontre une grande capacité de travail sous pression et de prise de décision.

LES EXIGENCES

Pour remplir ce rôle, vous devez posséder :

• Un diplôme universitaire de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié.
• Cinq (5) années d’expérience pertinente dont au moins trois (3) à titre de cadre.
• Une très bonne maîtrise de la langue française parlée et écrite.

CONDITIONS DE TRAVAIL

La rémunération et les conditions de travail sont celles convenues conformément au Règlement déterminant certaines conditions de travail des cadres des cégeps, pour un cadre de direction, classe 6 (traitement annuel de 73 515 $ à 98 017 $). La date d’entrée en fonction est prévue pour le mois de mars.

Aptitudes linguistiques

	Parlé	Écrit
Français
Anglais
Espagnol

= Excellente maîtrise
= Connaissance fonctionnelle

 

À propos de l'employeur

Conventions collectives du personnel des Collèges d'enseignement du Québec