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Agronome (secteur laitier)

Marjolaine Dion, conseillère d'orientation et RH
Victoriaville

Offre #1

Être en contact avec les producteurs laitiers de la région, les aider à trouver des solutions à leurs problèmes, la nature, les animaux … Ça sonne comme de la musique à tes oreilles ? Ce poste est fait pour toi !

Meunerie Plessis, une belle entreprise familiale de la région de l’Érable, est à la recherche d’un.e agronome dans le secteur laitier pour agrandir son équipe. Oeuvrant dans le secteur laitier et végétal, l’entreprise se démarque notamment par la qualité de ses services. Elle est également concessionnaire Purina depuis plusieurs années. C’est le bon moment pour te joindre à eux !

Plein de belles raisons de les choisir :

- Salaire concurrentiel, à discuter selon ton expérience;

- Assurances collectives;

- Horaire à temps plein, DE JOUR;

- Et surtout, une gang de travail vraiment plaisante!

Ton horaire ?

C’est un horaire à temps plein, du lundi au vendredi. Tu commences à 8h et tu termines à 17h.

Tâches et responsabilités

Voici un aperçu de quoi tes journées ressembleront :

• Exercer un rôle-conseil auprès des exploitations agricoles;
• Faire des recherches, analyser les données agricoles et rédiger des rapports de recherche;
• Réaliser des recommandations techniques et/ou technico-économiques;
• Élaborer des programmes en vue d’améliorer une production laitière;
• Effectuer le suivi technique auprès des producteurs agricoles;
• Dépister les problématiques et difficultés dans les productions;
• Effectuer des ventes de produits à la clientèle.

Horaire et conditions

40 heures par semaine

	Nuit	Jour	Soir
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche

Qualifications requises

• Être membre de l'Ordre des agronomes du Québec;
• Détenir un permis de conduire valide (obligatoire!).

Scolarité exigée

BAC en agronomie

Expérience demandée

Avoir de l’expérience dans le domaine (5 ans)

 

À propos de l'employeur

Marjolaine Dion, Conseillère d'orientation et RH offre des services d'orientation et des services contractuels en gestion des ressources humaines en entreprise (recrutement, intervention dans les relations de travail, etc.).